KOORDYNATOR DS ENERGETYKI 2021-11-08
64-200 zł
Wielkopolskie, Wolsztyn
Jesteśmy jedną z największych firm branży spożywczej w Polsce, nasze produkty sprzedajemy do ponad 90 krajów świata.
Dołącz do zespołu Grupy Polmlek!
Zacznij pracę w PHZ SM LACPOL Sp. z o.o. w Wolsztynie. Tworzymy ambitny zespół.
Wykorzystaj szansę, rozwijaj się z nami !!
Aktualnie rekrutujemy na stanowiska:
Koordynatora ds. Energetyki
Obowiązki:
• Nadzór nad eksploatacją infrastruktury grzewczej, cieplnej i chłodniczej
• Koordynowanie bieżących napraw, przeglądów i konserwacji w/w infrastruktury
• Nadzór nad utrzymaniem infrastruktury i obiektów, prowadzenie książek obiektów budowlanych
• Zapewnienie ciągłości zasilana i sprawności układów sterowania oraz zabezpieczenie urządzeń elektroenergetycznych i technologicznych
• Nadzorowanie modernizacji i zmian w instalacjach, dopuszczanie do użytkowania
• Opracowywanie zapotrzebowań i zamówień na części i zespoły do remontów, prowadzenie magazynu części zamiennych
• Wdrażanie rozwiązań związanych z redukcją konsumpcji energii
• Zarządzanie grupą pracowników oraz nadzorowanie firm zewnętrznych
• Planowanie przeglądów, konserwacji, remontów instalacji, maszyn i urządzeń
• Prowadzenie rejestru wykonywanych działań na instalacjach, maszynach i urządzeniach
• Prowadzenie rejestru badań UDT, nadzorowanie przygotowywania urządzeń do badań
Jeśli jesteś osobą która posiada:
• Wykształcenie średnie (preferowane wyższe) techniczne, mechaniczne- energetyczne
• Uprawnienia elektryczne G1,G2,G3 (dozór i eksploatacja)
• Umiejętność czytania rysunków technicznych
• Dodatkowy atut w postaci znajomości AutoCad
• Praktyczną wiedzę z zakresu budowy, działania i eksploatacji instalacji energetycznych, elektrycznych, chłodniczych, pneumatycznych, wodno-kanalizacyjnych
• Umiejętność podejmowania decyzji, samodzielność i odpowiedzialność
• Prawo jazdy kat B
…. Aplikuj na naszą ofertę !!!!
W zamian za Twoje zaangażowanie oferujemy:
• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
• Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kwalifikacji i kompetencji (podstawa + 10% premii co miesiąc)
• Niezbędne narzędzia potrzebne do wykonywania obowiązków
• Ubezpieczenie grupowe
• Ponosimy koszty badań lekarskich + koszt wyrobienia książeczki sanepidu
• Praca w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• Wczasy w **** Hotelach Grupy z możliwością dofinansowania
• Możliwość rozwoju zawodowego i zdobycia doświadczenia w branży mleczarskiej
• Premie i paczki świąteczne,
• Premia do 700 zł za polecenie i przyuczenie nowych pracowników i 500 zł za przyuczenie nowych pracowników
• Program DOCENIAMY POMYSŁY, w którym nagradzamy premiami nawet do 3 000,00 zł pomysły na innowacje w firmie
Zainteresowane osoby prosimy o kontakt pod nr tel. , 728 413 470, 68 347 43 22 lub adres: sylwia.kurkowiak@lacpol.pl
Prosimy o zawarcie klauzuli:WYRAŻAM ZGODĘ NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH ZAWARTYCH W NINIEJSZYM DOKUMENCIE DO REALIZACJI PROCESU REKRUTACJI AKTUALNEJ I PRZYSZŁYCH ZGODNIE Z USTAWĄ Z DNIA 10 MAJA 2018 ROKU O OCHRONIE DANYCH OSOBOWYCH (DZ. USTAW Z 2018, POZ. 1000) ORAZ ZGODNIE Z ROZPORZĄDZENIEM PARLAMENTU EUROPEJSKIEGO I RADY (UE) 2016/679 Z DNIA 27 KWIETNIA 2016 R. W SPRAWIE OCHRONY OSÓB FIZYCZNYCH W ZWIĄZKU Z PRZETWARZANIEM DANYCH OSOBOWYCH I W SPRAWIE SWOBODNEGO PRZEPŁYWU TAKICH DANYCH ORAZ UCHYLENIA DYREKTYWY 95/46/WE (RODO).
Dołącz do zespołu Grupy Polmlek!
Zacznij pracę w PHZ SM LACPOL Sp. z o.o. w Wolsztynie. Tworzymy ambitny zespół.
Wykorzystaj szansę, rozwijaj się z nami !!
Aktualnie rekrutujemy na stanowiska:
Koordynatora ds. Energetyki
Obowiązki:
• Nadzór nad eksploatacją infrastruktury grzewczej, cieplnej i chłodniczej
• Koordynowanie bieżących napraw, przeglądów i konserwacji w/w infrastruktury
• Nadzór nad utrzymaniem infrastruktury i obiektów, prowadzenie książek obiektów budowlanych
• Zapewnienie ciągłości zasilana i sprawności układów sterowania oraz zabezpieczenie urządzeń elektroenergetycznych i technologicznych
• Nadzorowanie modernizacji i zmian w instalacjach, dopuszczanie do użytkowania
• Opracowywanie zapotrzebowań i zamówień na części i zespoły do remontów, prowadzenie magazynu części zamiennych
• Wdrażanie rozwiązań związanych z redukcją konsumpcji energii
• Zarządzanie grupą pracowników oraz nadzorowanie firm zewnętrznych
• Planowanie przeglądów, konserwacji, remontów instalacji, maszyn i urządzeń
• Prowadzenie rejestru wykonywanych działań na instalacjach, maszynach i urządzeniach
• Prowadzenie rejestru badań UDT, nadzorowanie przygotowywania urządzeń do badań
Jeśli jesteś osobą która posiada:
• Wykształcenie średnie (preferowane wyższe) techniczne, mechaniczne- energetyczne
• Uprawnienia elektryczne G1,G2,G3 (dozór i eksploatacja)
• Umiejętność czytania rysunków technicznych
• Dodatkowy atut w postaci znajomości AutoCad
• Praktyczną wiedzę z zakresu budowy, działania i eksploatacji instalacji energetycznych, elektrycznych, chłodniczych, pneumatycznych, wodno-kanalizacyjnych
• Umiejętność podejmowania decyzji, samodzielność i odpowiedzialność
• Prawo jazdy kat B
…. Aplikuj na naszą ofertę !!!!
W zamian za Twoje zaangażowanie oferujemy:
• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
• Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kwalifikacji i kompetencji (podstawa + 10% premii co miesiąc)
• Niezbędne narzędzia potrzebne do wykonywania obowiązków
• Ubezpieczenie grupowe
• Ponosimy koszty badań lekarskich + koszt wyrobienia książeczki sanepidu
• Praca w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• Wczasy w **** Hotelach Grupy z możliwością dofinansowania
• Możliwość rozwoju zawodowego i zdobycia doświadczenia w branży mleczarskiej
• Premie i paczki świąteczne,
• Premia do 700 zł za polecenie i przyuczenie nowych pracowników i 500 zł za przyuczenie nowych pracowników
• Program DOCENIAMY POMYSŁY, w którym nagradzamy premiami nawet do 3 000,00 zł pomysły na innowacje w firmie
Zainteresowane osoby prosimy o kontakt pod nr tel. , 728 413 470, 68 347 43 22 lub adres: sylwia.kurkowiak@lacpol.pl
Prosimy o zawarcie klauzuli:WYRAŻAM ZGODĘ NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH ZAWARTYCH W NINIEJSZYM DOKUMENCIE DO REALIZACJI PROCESU REKRUTACJI AKTUALNEJ I PRZYSZŁYCH ZGODNIE Z USTAWĄ Z DNIA 10 MAJA 2018 ROKU O OCHRONIE DANYCH OSOBOWYCH (DZ. USTAW Z 2018, POZ. 1000) ORAZ ZGODNIE Z ROZPORZĄDZENIEM PARLAMENTU EUROPEJSKIEGO I RADY (UE) 2016/679 Z DNIA 27 KWIETNIA 2016 R. W SPRAWIE OCHRONY OSÓB FIZYCZNYCH W ZWIĄZKU Z PRZETWARZANIEM DANYCH OSOBOWYCH I W SPRAWIE SWOBODNEGO PRZEPŁYWU TAKICH DANYCH ORAZ UCHYLENIA DYREKTYWY 95/46/WE (RODO).
Wyświetleń: 563 Dodał(a): sylwia.kurkowiak
Komentarze
Brak komentarzy.
Komentowanie dostępne dla zarejestrowanych użytkowników